Company Will Lay Off This Person, Asks Them To “Remain Professional” And Train The Replacements

  • 📰 boredpanda
  • ⏱ Reading Time:
  • 37 sec. here
  • 2 min. at publisher
  • 📊 Quality Score:
  • News: 18%
  • Publisher: 72%

ประเทศไทย ข่าว ข่าว

ประเทศไทย ข่าวล่าสุด,ประเทศไทย หัวข้อข่าว

Company fired this person without any notice or severance and expects them to train the underqualified replacements before they go.

The feeling is eating them inside so the redditor went online for some consolation

People in the comments were terribly confused how this can be counted as a lay-off if the OP and their coworkers are being replaced. They also didn’t understand where the company found the audacity to ask the people they were firing to train their replacements. Actually, Allison has never heard of a situation like this. She explains that “Being fired implies you’ve done something wrong and there’s an immediate consequence. Being laid off indicates that the organization has a mistake, there’s some bloat, and they wish you a gentle landing usually with a package.” But in OP’s case they are not getting any severance or benefits, nor they are let go the same day, so her best advise would be consult an employment attorney.

 

ขอบคุณสำหรับความคิดเห็นของคุณ ความคิดเห็นของคุณจะถูกเผยแพร่หลังจากได้รับการตรวจสอบแล้ว
เราได้สรุปข่าวนี้มาให้อ่านอย่างรวดเร็ว หากสนใจข่าว สามารถอ่านฉบับเต็มได้ที่นี่ อ่านเพิ่มเติม:

 /  🏆 18. in TH

ประเทศไทย ข่าวล่าสุด, ประเทศไทย หัวข้อข่าว

Similar News:คุณยังสามารถอ่านข่าวที่คล้ายกันนี้ซึ่งเรารวบรวมจากแหล่งข่าวอื่น ๆ ได้

Woman Becomes The Top Performer In A New Company, Drops To Bare Minimum After Being InvestigatedAccusing your most valuable employee of cheating is probably not the best way to make them feel appreciated at work...
แหล่ง: boredpanda - 🏆 18. / 72 อ่านเพิ่มเติม »