Business Analyst at Parvana Recruitment - Western Cape Cape Town

  • 📰 ITOnlineSA
  • ⏱ Reading Time:
  • 46 sec. here
  • 2 min. at publisher
  • 📊 Quality Score:
  • News: 22%
  • Publisher: 63%

ประเทศไทย ข่าว ข่าว

ประเทศไทย ข่าวล่าสุด,ประเทศไทย หัวข้อข่าว

IT Industry News. Daily.

As a Business Analyst, you will play a crucial role in bridging the gap between business needs and technology solutions. You will work closely with stakeholders to understand requirements, analyse processes, and recommend improvements to enhance operational efficiency.Collaborate with stakeholders to gather and document detailed business requirements through interviews, workshops, and surveys.

Perform data analysis to support business decision-making, identifying trends, patterns, and insights. Work with development teams to translate business requirements into technical specifications and assist in technology solution design and evaluation. Build and maintain strong relationships with internal and external stakeholders, ensuring effective communication and alignment with project goals.Proven experience as a Business Analyst in the IT/Tech industry.

Strong analytical skills with the ability to critically evaluate information gathered from multiple sources.Familiarity with agile methodologies and project management practices.Knowledge of data analysis techniques and tools.PS Even if you feel you don’t have all the skills listed or if this spec isn’t what you are looking for, feel free to send your CV as we probably have other opportunities that could interest you.

เราได้สรุปข่าวนี้มาให้อ่านอย่างรวดเร็ว หากสนใจข่าว สามารถอ่านฉบับเต็มได้ที่นี่ อ่านเพิ่มเติม:

 /  🏆 16. in TH
 

ขอบคุณสำหรับความคิดเห็นของคุณ ความคิดเห็นของคุณจะถูกเผยแพร่หลังจากได้รับการตรวจสอบแล้ว

ประเทศไทย ข่าวล่าสุด, ประเทศไทย หัวข้อข่าว

Similar News:คุณยังสามารถอ่านข่าวที่คล้ายกันนี้ซึ่งเรารวบรวมจากแหล่งข่าวอื่น ๆ ได้

Business Systems Analyst at Parvana Recruitment - Western Cape Cape TownIT Industry News. Daily.
แหล่ง: ITOnlineSA - 🏆 16. / 63 อ่านเพิ่มเติม »