that while 94% of business leaders have access to people data from HR, 68% don’t rely on this data – so a gold mine of data is being wasted.
This means organisations must use leading metrics to predict future outcomes and take preventative action rather than lagging metrics that only tell us what has already happened.Rethinking employee experiences –Leading from the front – The group implemented Sage 300 People to help it capture, manage, and analyse its employee payroll and financial data.
ประเทศไทย ข่าวล่าสุด, ประเทศไทย หัวข้อข่าว
Similar News:คุณยังสามารถอ่านข่าวที่คล้ายกันนี้ซึ่งเรารวบรวมจากแหล่งข่าวอื่น ๆ ได้
แหล่ง: dailymaverick - 🏆 3. / 84 อ่านเพิ่มเติม »
แหล่ง: dailymaverick - 🏆 3. / 84 อ่านเพิ่มเติม »
แหล่ง: Moneyweb - 🏆 5. / 77 อ่านเพิ่มเติม »
China’s shadow banks scramble for business as construction boom endsCredit demand collapses for the $3-trillion industry after a government clampdown on real estate firms' debt binge
แหล่ง: BDliveSA - 🏆 12. / 63 อ่านเพิ่มเติม »
WATCH | Six AppGallery apps to make the business of being creative a breezeSPONSORED | Watch motorsport pro Vic Pardal play 'What’s that App?' — a fun guessing game about some of the many AppGallery apps creatives can use to chat with clients, work more effectively and promote their skills. HuaweiHacks
แหล่ง: TimesLIVE - 🏆 28. / 59 อ่านเพิ่มเติม »
แหล่ง: News24 - 🏆 4. / 80 อ่านเพิ่มเติม »