Companies Need Working Moms. And Moms Need More Support Than Ever

  • 📰 Forbes
  • ⏱ Reading Time:
  • 43 sec. here
  • 2 min. at publisher
  • 📊 Quality Score:
  • News: 21%
  • Publisher: 53%

ประเทศไทย ข่าว ข่าว

ประเทศไทย ข่าวล่าสุด,ประเทศไทย หัวข้อข่าว

Companies Need Working Moms. And Moms Need More Support Than Ever.

. Child care concerns are the most common reason for many working women leaving the workforce or reducing their hours.

How companies treat women embarking on their motherhood journeys sets the tone for the rest of their careers and determines if she wants to stay at her job or even in the workforce. Female labor force participation hit aIt’s not all doom and gloom. Many companies are adopting benefits and resources to create positive workplace experiences for women and mothers. They are setting the bar high for other companies to follow.to address employee demand.

Working mothers can be just that: both workers and mothers. But they need support from their companies and leaders as they balance two demanding roles. With the proper support and investment, working mothers can change organizations and raise the next generation. Blake Morgan is a customer experience futurist and the author of The Customer Of The Future. Sign up for her weekly email

 

ขอบคุณสำหรับความคิดเห็นของคุณ ความคิดเห็นของคุณจะถูกเผยแพร่หลังจากได้รับการตรวจสอบแล้ว
เราได้สรุปข่าวนี้มาให้อ่านอย่างรวดเร็ว หากสนใจข่าว สามารถอ่านฉบับเต็มได้ที่นี่ อ่านเพิ่มเติม:

 /  🏆 394. in TH

ประเทศไทย ข่าวล่าสุด, ประเทศไทย หัวข้อข่าว

Similar News:คุณยังสามารถอ่านข่าวที่คล้ายกันนี้ซึ่งเรารวบรวมจากแหล่งข่าวอื่น ๆ ได้

Just Capital reveals top companies for MomsAccess to child care and paid leave are among the top obstacles working women face, according to Just Capital polling. JBoorstin reports.
แหล่ง: CNBC - 🏆 12. / 72 อ่านเพิ่มเติม »